Benefits

DER MENSCH STEHT IM VORDERGRUND!

Geld ist nicht alles! Viele Unternehmen sind heute nur gewinnorientiert. Dabei bleibt häufig leider die Gesundheit und die Freude an der Arbeit auf der Strecke. Da wir aber wissen, dass nur gesunde und glückliche Mitarbeiter gute Arbeit leisten können, und auch langfristig im Unternehmen bleiben, geben wir unser Bestes, damit es Ihnen bei uns gut geht!

Wir habe eine eigne Homepage für Mitarbeitervergünstigungen einrichten lassen. Diese beinhaltet Vergünstigungen von über 600 Markenherstellern in den Bereichen Kleidung, Reisen, Elektronik und vieles mehr.

Unser “Mitarbeiter empfehlen Mitarbeiter” Bonusprogramm liegt uns sehr am Herzen. Da wir als Unternehmen von neuen Mitarbeitern profitieren, sollt auch Ihr das tun! Eine nette Prämie ist dafür vorgesehen.

Wer feiert nicht gerne? Klar gibt es bei uns die übliche Weihnachtsfeier. Erstmal nichts Besonderes, das stimmt. Aber darüber hinaus, laden wir einmal pro Quartal zum Abendessen und Umtrunk ein, damit Kollegen nicht nur Kollegen, sondern auch Freunde werden.

Keine ALL - IN Verträge und auch keine Überstundenpauschalen. Bei uns bekommen Sie jede Minute bezahlt, die Sie auch arbeiten.

Unser Gleitzeitmodell und die überaus angenehme Betriebsführung macht es möglich, das Privatleben und den Beruf unter einen Hut zu bringen. Egal ob mit Familie, ausgiebigen Freizeitbeschäftigungen oder für Pendler. Auch eine 4 Tage Woche ist oft möglich.

Gute Arbeit sollte auch entsprechend belohnt werden. Der Kollektivvertrag ist eine Untergrenze und nicht mehr. Viele Unternehmen bezahlen nach Kollektiv, egal was jeder Einzelne leistet. Lohndumping kommt nicht in unserem Wortschatz vor!

Kommunikation ist alles! Wir führen halbjährlich Mitarbeitergespräche durch. Denn nur wenn wir wissen, wie es Ihnen geht, können wir etwas ändern. Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Das Ziel ist nicht ein Gespräch ohne Veränderung, sondern zuhören und handeln!

Für alle Mitarbeiter, die mit dem Auto zur Arbeit kommen, stellen wir natürlich gerne kostenlose Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Ein Parkticket wird somit nicht benötigt.

Stillstand ist selten die richtige Lösung. Damit unsere Mitarbeiter sich fachlich, aber auch menschlich weiterbilden und weiterentwickeln können, bieten wir mehrere Schulungen und sonstige Weiterbildungsmöglichkeiten für Programme, Tools oder im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung.

Nicht jeder fährt mit dem Auto zur Arbeit, aber egal ob Sie mit dem PKW oder den öffentlichen Verkehrsmitteln anreisen, Sie erreichen uns mit Leichtigkeit und ohne lange Fußmärsche.

Ja, unsere Mitarbeiter bekommen nicht nur das 13. und 14. Gehalt. Ebenso gibt es kleine Geschenke als Zeichen der Anerkennung und bei besonderen Ereignissen wie Hochzeiten oder ähnlichem.

Für alle die mit den öffentlichen Verkehrsmitteln anreisen, gibt es gute Nachrichten: Wir sind gerne bereit dazu die Kosten Ihrer Jahreskarte zu übernehmen. Für unsere Mitarbeiter, aber auch für unser Umwelt!